Onze klanten geven ons 5 van de 5 sterren
5/5

Hoe gebruik ik de rekenhulp UWV?

Share on facebook
Delen
Share on twitter
Delen
Share on linkedin
Delen
Share on whatsapp
Delen
Share on pinterest
Delen
Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on pinterest

Je hebt een uitkering en je wilt weten hoe hoog je totale bruto-inkomen per maand ongeveer zal zijn wanneer je gaat werken naast jouw uitkering? Of hoeveel vakantiedagen je bijvoorbeeld met WW hebt.  

Met de rekenhulpen van UWV bereken je dit in een aantal stappen. In veel gevallen ga je er financieel op vooruit wanneer je gaat werken. Het is dus gunstig voor je inkomen.  
Hieronder hebben wij een tweetal voorbeelden voor je opgesteld waarbij we een berekening maken met de rekenhulp UWV. 

https://www.uwv.nl/particulieren/rekenhulpen/index.aspx

Stappenplan 1: berekenen van jouw Wajong 

Stap 1

Allereerst gaan we kijken of je arbeidsvermogen hebt. Arbeidsvermogen houdt in dat je nu of in de toekomstmogelijkheden heeft om te werken. Dit wordt door UWV beoordeeld. 

Je hebt hier de volgende keuzes: ‘Ja, ik heb arbeidsvermogen of ik kan dit ontwikkelen’ of ‘Nee, ik heb nu en in de toekomst geen arbeidsvermogen’. 

Stap 2

Vervolgens gaan we kijken naar je leeftijd. Het onderscheidt wordt hier gemaakt tussen 18 t/m 20 en 21 jaar of ouder. Wanneer je 18 t/m 20 jaar bent, wordt er gerekend met het minimumjeugdloon. Deze zal ook per jaar een beetje hoger zijn. Daarnaast wordt er wanneer je 21 jaar of ouder bent gerekend met het minimumloon.

Stap 3

Nu zijn we aangekomen bij stap waar je aangeeft of je wel of geen inkomsten hebt. Vul hier het bedrag in wat je gaat verdienen met jouw baan of onderneming.  

Onkostenvergoeding

Wanneer je een onkostenvergoeding krijgt, bijvoorbeeld wanneer je vrijwilligerswerk verricht. Wordt dit niet gezien als arbeidsinkomen. Er is wel een limiet aan de onkostenvergoeding, dit mag namelijk maximaal €150 per maand zijn of per jaar niet hoger dan €1.500. Wanneer uw onkostenvergoeding hoger is dan dit bedrag, wordt het gezien als arbeidsinkomen. In die situatie wordt dat loon aangevuld door UWV tot 75% van het minimumloon.

Stap 4

Je hebt aangegeven of je wel of geen inkomsten hebt. Mocht je voor ‘nee’ hebben gekozen zal je direct naar stap 7 gaan. Wanneer je wél inkomen hebt, zal er bij de volgende stap gevraagd worden om je bruto-inkomsten (sv-loon).  

Dit sv-loon is jouw brutoloon met vakantiegeld, eindejaarsuitkering, dertiende maand, ploegentoeslag en bijtelling auto. Dit sv-loon staat meestal aangegeven op jouw loonstrook. Weet je niet wat uw sv-loon is? Vul dan alleen jouw brutoloon in.  

Ben je ondernemer? Vul dan in hoeveel je per maand denkt te gaan verdienen met je onderneming. 
Naast de hoogte van jouw bruto-inkomsten is het ook van belang dat je aangeeft of je deze inkomsten ‘per week’, ‘per 4 weken’ of ‘per maand’ ontvangt.  

Stap 5

Nadat je jouw bruto-inkomsten hebt doorgegeven wordt er gevraagd of je werkgever loondispensatie voor jou ontvangt. Loondispensatie betekent dat je werkgever tijdelijk minder loon hoeft te betalen omdat je minder aankan dan andere werknemers.  

Wanneer je werkgever dit ontvangt, resulteert dit in minder loon voor jou als uitkeringsgerechtigde. Als het goed is ben jij op de hoogte of dit op u van toepassing is omdat dit met jouw werkgever met jou besproken is. Daarnaast heb je hier ook een brief over ontvangen. Wanneer jouw werkgever geen loondispensatie voor je ontvang, is dit de laatste stap.  

Wanneer je onderneemt is er geen sprake van loondispensatie, je vult hier dan ‘nee’ in. 

Stap 6

Wanneer jouw werkgever loondispensatie voor je ontvangt wordt er gevraagd om uw %-loonwaarde. Om dit percentage te achterhalen lees je de kopie die je hebt ontvangen met betrekking tot de loondispensatie.  
In het tweede tekstblok vind je het kopje ‘Waarom deze beslissing’. Hier vind je een aantal percentages. Het percentage dat je hierin moet vullen staat in de zin: ‘Dit is x-% van het normloon dat bij de functie hoort’.

Stap 7

Tot slot klikt je op de knop ‘Bekijk uitkomst’. Je krijgt nu een overzicht van een schatting van jouw totale bruto-inkomsten vanaf 1 januari 2021. Vanaf deze datum wordt de Wajong-uitkering namelijk op een andere manier berekend. In het overzicht zie je de bruto-inkomsten uit werk én uw uitkering. Onder de streep staat een schatting van het bedrag dat jij maandelijks zult ontvangen. 

Stappenplan 2: berekenen van jouw WW-uitkering 

Stap 1

Als eerst gaan we kijken in welke maand je eerste WW-dag valt. Je krijgt bij deze stap een aantal keuzeopties in de vorm van maanden van het jaar.

Stap 2

Wanneer je de maand hebt ingevuld waarin je eerste WW-dag valt krijg je de vraag of je in het voorafgaande jaar (in dit geval 2020) in alle kalendermaanden loon hebt gekregen. Hier vul je ‘ja’ wanneer je alle maanden in het voorafgaande jaar loon hebt gekregen en ‘nee’ wanneer dit niet het geval is.

Stap 3

Vervolgens krijg je de vraag of je je inkomsten over een heel jaar of per maand aan wilt geven. Vaak vul je hier het jaarinkomen in. Je kunt overwegen om een maand inkomen in te vullen wanneer je inkomen per maand verschilt of wanneer je in sommige maanden misschien wel geen inkomen hebt gehad. Deze situaties zien er als volgt uit: 

Jaarinkomen: 

Maandinkomen:

Stap 4

Tot slot klik je op berekenen. Ongeacht of je nu je jaar- of maandinkomen hebt ingevoerd zul je het volgende scherm te zien krijgen:

Op dit scherm zie je de schatting van je WW-uitkering. Je ziet hier twee verschillende maand bedragen staan. Dit komt omdat je de eerste twee maanden 75% van je maandloon ontvangt en ná twee maanden ontvang je 70% van je WW-maandloon.

Wil jij onderzoeken of het ondernemerschap iets voor jou is? Klik dan hier om een gratis en vrijblijvend adviesgesprek aan te vragen.